1、下级对上级：在平时的沟通中要注意选择话题，上司不喜欢或者不想听的话题少谈。在开会或平时的讨论中，如果对上司的意见表示同意就要热烈的进行回应。若有不同意见应该讲明道理而不是当面顶撞。若有他人在场一定要记住给上司面子，不要让他觉得自己的下属不尊敬自己。
2、对待平级： 对待与自己平级的人时，要彼此尊重尊重自己尊重他人。首先要为他人着想站在他人的位置上思考问题，不要只局限于自己的观点。了解他人的爱好并向对方展示自己乐观积极的一面，切记小肚鸡肠。若不慎与他人产生误会，要在自己身上找错误，再在别人身上找错误并且诚心的去化解矛盾。
3、上级对下级：要看到自己下属的优点不要只看到别人的缺点。多鼓励下属，但要因人而异、要分场合。不说他人长短，无论是自己的下属平级或上司。要多多听取下属的意见，不要形成一言堂。下属有错时批评要注意场合，自己有错时要及时改正。要及时给与下属应有的奖励，做到赏罚分明。
