1、询问上级：如果你是一个新员工，可以直接去询问上级或者是身边的老员工，该公司发放歌购工资的情况、是否经常拖欠工资，了解具体的情况，再做决定。
2、寻找财务：如果是公司每次的资金都到位了，但是财务耽误了发放。那么我们可以联合力量寻找财务理论，要求他在规定的时间发放工资。
3、与领导诉说苦难爷独诉：不管是真的还是假的家庭困难，我们都可以与领导诉说自己的苦啦，关追如果没有充足的经济来源，或者说准时的经济补充，那么可能就没有了工作的动力。
4、寻求法律帮助：如果老板死皮赖脸的不承认拖欠工资的问题，那么我们可以去寻求法律的帮助，法律是站在我们劳动者这一边的。
5、借助舆论：如果在日常生活中真的碰到了这样不讲道理的老板，那么我们可以借助舆论的压力，把整个事件放大化，在舆论的压力下，他自然会乖乖的付工资。
6、总而言之，做了工作就应该得到属于自己的那份工资。如果说老板故意拖欠工作，那我们可以理直气壮的讨要。
