1、首先，在职场之中与同事、领导沟通是需要培养技巧的。会沟通的人不是天生就那么善于与人打交道、与人沟通的，而是不断慢慢培养与学习、实践的，尤其是对于那些不善于沟通、说话比较的嘴笨的人更是如此。因此只有加强培养沟通技巧，并最终形成一种沟通艺术才能在职场之中畅通无阻，而不是因为沟通不佳处处受限。
3、再次，在职场与同事、领导进行沟通之时需要学会表达。有的职场之人因为自身语言运用能力不佳或者因为紧张、害怕或者缺乏逻辑思计茄妙蜷维等等原因，导致其在与同事、领导沟通时语文伦次、逻辑混乱，想表达的思想没有表达出来，不想表达的思想乱表达出来，不仅会引起同事和领导的误会，还会因为不善于表达而耽误工作或者升职加薪等关乎个人利益的大事。
5、另外，虽然说职场之中因为利益、职责、追求目标等等的不同而产生分歧甚至纠纷或者恶性竞争，但是健康的、和谐的职场关系依然是要求良性竞争，利益、职责和追求目标的不同还是可以进行磨合或平衡的，而要做到这一点就需要保持与人为善的本性。
7、最后，与人进行有效沟通已经成为了人们生存的一种必需的能力和品质，不管是在职场之中还是在生活之中，都显得非常重要。学会沟通不管是在职场之中还是在生活之中都会给我们带来极大的益处，因此我们需要不断加强修炼沟通艺术，并最终成功运用该沟通的艺术到生活、工作的各个角落。
