1、首因效应：这个效应在平时的舞台表演，面试的时候运用的最多，指的是第一印象对人的影响很大；一般来说，当看到一个人的时观锻娜叼候只需要10秒就产生了印象，而且这个印象会持续很久。所以，当第一次见到别人的时候，或者面试时候，一定要给别人留个好印象啊~
3、晕轮效应：晕轮效应又指光环效应，指会对一个人的突出的特征记忆深刻，而忽略该人的其他特征，如在工作中某个很爱丢东西，你会一直觉得他是个不靠谱的人，而忽略他其他方面的优点；
5、社会助长效应：社会助长效应是当一个人在很多人面前做事情时，他的表现往往超过他平时的表现水平；
