做为一个管理者，不仅要考虑的事情多，同时自己能力的发展也是避不可少的。那么如何才能让自己成为优秀的那一个呢？
工具/原料
管理者
优秀管理者的情商能力：
1、努力提升自己的沟通力作为一名优秀的管理者，他的沟通能力这是必要的。因为你会涉及到和上级部门和下级部门之间的一个沟通关系，所以说优秀的管理者必然是沟通能力超强的。
2、努力提升自己的威信（统治力）既然自己已经是一名管理者了，那么不断的提升自己的微信，这也是有必要的，因为如果你一个一个命令执行不下去的话，那么会造成整个公司运作的瘫痪，所以说在公司做的决定要说一不二。
3、努力提升协调能力管理者很大的一个作用就是不断的协调上下级，或者说本级之间管理者和员工之间的沟通，因为如果一件事情它本身是要多方面合作的，你如果协调能力不行的话，会让一件事情变得支离破碎。
优秀管理者的职业技能：
1、决策与执行力对于一个优秀的管理者来说，他的决策力执行力这是非常重要的，因为一项决定如果推行不下去，会导致整个公司的目标发生变化，所以说一个优秀的管理者，他会让自己的执行力都超强。
2、良好的培训能力另外的话，对于一个公司来说，如果只有管理者强，其他甭镅彷铽团队队员非常弱的话，那么整个公司也必然会非常弱。所以说好的管理者他能够不断的培训自己和别的员工，让大家能力整个提升上来，这样公司整个的运作就会非常的良好。
3、职业技能的提升（核心能力）棵褶佐峨还有一点就是管理者会不断提升自己的核心能力，因为每个人的能力是一定的，如果你不学习的话就讵畿缤耒会退步，所以说事物的发展必然导致你要不断的学习，提升自己的核心能力，这样让自己立于不败之地。
